Cada año reclutamos a cientos de personas a nivel mundial y cada una de ellas pasa por un proceso de reclutamiento diseñado para asegurar que las dos partes estén completamente informadas sobre los puestos, departamentos, liderazgo, oportunidades laborales, oportunidades de desarrollo personal y cómo luce el éxito.
A escala mundial empleamos una gama de herramientas diseñadas para evaluar a los candidatos, incluyendo:
- una entrevista basada en capacidades
- pruebas Sicométricas
- pruebas de evaluación